连署过门槛 医劳盟至中选会递交「劳基法公投」连署书

31.01.2018  16:35
2018年01月31日 15:36 中时 魏怡嘉

反对劳基法修恶,医劳盟1月10日在脸书发起「劳基法公投」连署,短短20天,已连署到2597份,超过1900多份第一阶段门槛,医劳盟昨日将连署书送交中选会,若经审核通过,医劳盟进行第二阶段连署,由于需达29万门槛,医劳盟表示,将考虑与劳工团体合作,一同动员突破29万大关。

医劳盟理事长储寧玮表示,对于这次劳基法的修正,包括轮职间隔时间缩短、加班工时上限放宽及七休一松绑等,医劳盟均感到相当失望,由于修法后将加重医护人员过劳,因而发起连署,主张删除劳动基准法第三十四条第二项但书及第三项文字。

储寧玮指出,劳基法再修正修的比以前更加倒退,尤其是轮职间隔时间只有8小时,虽然有但书,需经劳、资双方协商,但大家都知道,在台湾,劳资关系不对等,劳方如何去跟强大的资方协商,根本是不可能的事,现在已经有护理师超时上班,修法后可能让这个状况更加恶化,希望轮职间隔要拉长到11小时。

另加班费核实计算及上限放宽,将导致雇主不愿增聘人力,储寧玮强调,如此一来,若遇到护理人员依法休產假、请育婴假等,医院都不必再额外聘请职务代理人,医护过劳问题只会一再上演,政府通过这样的劳基法,根本没有心解决医护人员在现实中,真正碰到的问题。

(中时)