胜华解雇员工 劳动部争得资遣费

劳动部近期接获胜华公司申请解雇4000名员工案例，劳动部长陈雄文今天说，近期在各部会、银行及企业合作下，已顺利帮员工争取到新台币9亿元资遣费。

陈雄文上任仅5个月，不但帮助华隆离退劳工从兆丰银行、全球人寿手上争取新台币4.2亿元，这次又替胜华资遣劳工拿回9亿元，媲美日剧「半泽直树」男主角，即便面临困难仍锲而不舍要回款项。

陈雄文今天与媒体会谈时表示，面板厂胜华科技公司9月间因经营不善申请破產重整，曾向劳动部提出可能要解雇4000名员工，创下民国92年「大量解雇劳工保护法」上路以来最大规模解雇案。

不过，胜华公司因积欠台湾银行100多亿元，钱只要一入帐就会被银行圈存，恐无法支付9亿元的庞大资遣费，盼劳动部介入协助。

为此，劳动部邀集相关财经部会成立专案小组，与台湾银行协调后达成共识，才让4000名被资遣员工顺利拿回资遣费。

陈雄文说，过去遇到类似案例，都是由地方劳工局先处理，但地方既无法整合相关部会，也不能协调银行，往往成为灾难的开始；这次劳动部改打「上半场」、第一时间介入，与建立互信管道，才免于再次进入抗争的「延长赛」。1031226